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Virginia Danese © 2022

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Team Building e Formazione esperienziale
L'Arte di fare squadra

Se ti occupi di risorse umane sai che investire sulla salute e sul benessere dei dipendenti contribuisce a migliorare la qualità della vita lavorativa  delle persone, andando quindi a incidere sul rendimento lavorativo, sulla produttività e sul rapporto di fiducia che i collaboratori hanno nei confronti dell'azienda.


Sono molte e diverse le attività che vengono proposte per fare team building e formazione sulle competenze trasversali quindi, perché scegliere proprio l'arte terapia integrata?


L'utilizzo di mezzi artistici conduce in un nuovo luogo, un posto in cui i partecipanti convergono, anche se partendo da punti di vista, esperienze e vissuti differenti e all'interno del quale vi è una coesistenza pacifica di elementi talvolta contrastanti. 
Utilizzare medium artistici offre la possibilità di lasciare il proprio posto per arrivare in uno nuovo e condiviso, introducendo la possibilità di esplorare qualcosa che fino a quel momento non era stato preso in considerazione. Fare arte fa muovere il gruppo verso obiettivi comuni che non solo definiscono il gruppo come entità, ma ridefiniscono anche chi vi partecipa.

Poter utilizzare le arti terapie integrate in ambito aziendale offre la possibilità di lavorare in gruppo utilizzando diversi canali espressivi, da quello dell'arte terapia, immaginando e costruendo scenari comuni, con materiali artistici e delle arti visive (foto e video), a quello della dramma terapia, in cui i partecipanti possono giocare a scambiarsi di ruolo e mettersi nei panni dell'altro, passando attraverso la musicoterapia e il movimento, per ascoltare e farsi ascoltare dall'altro e creare nuovi linguaggi di comunicazione.

L'"Arte di fare squadra" viene proposta in azienda a gruppi di 10/15 persone, in attività indoor.
Si può trattare di gruppi afferenti a diverse attività produttive, team di lavoro specifici, oppure gruppi manageriali. Molto utile è il lavoro di team building a seguito di modifiche importanti del personale aziendale.

Le sessioni di arte terapia possono lavorare su diverse tematiche da definire a seconda degli obiettivi dell'azienda, tra cui, per esempio:

  • motivazione personale e professionale
  • creazione di un clima di fiducia,  collaborazione e di stima
  • lavoro sul focus e la concentrazione
  • attività per stimolare la creatività
  • gestione del tempo
  • ascolto attivo, empatia e comunicazione
  • inclusione di nuovi elementi in gruppi già costituiti
  • gestione dei conflitti
  • change management
  • reskilling e upskilling


L'Arte di fare squadra è una proposta di team building e formazione esperienziale sulle soft skills che lavora contemporaneamente su 3 obiettivi:

  • Costruire, consolidare e rafforzare i gruppi di lavoro

  • Migliorare le competenze trasversali del singolo e del gruppo

  • Aumentare il benessere del singolo lavoratore

La proposta viene personalizzata in base agli obiettivi e disponibilità dell'azienda. Di seguito alcuni percorsi da poter personalizzare in base alle esigenze aziendali. Per ricevere una proposta personalizzata, prenota un colloquio conoscitivo gratuito.

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Nessun uomo è un'isola

Pausa caffè

Broadway

Un percorso che aiuta a migliorare la

Tecniche utilizzate: Arteterapia, Tecniche teatrali, Scrittura.

(Percorso di 8 ore). Scopri di più.

capacità di ascolto e comunicazione tra collaboratori. 

Un percorso che sviluppa un clima di collaborazione e fiducia, lavorando su ascolto, empatia e comunicazione nei gruppi di lavoro.

Tecniche utilizzate: Arteterapia, Dramatherapy, Scrittura.
(Percorso di 10 ore). Scopri di più.

Un percorso che ti aiuta a gestire le riunioni in maniera efficace. 

Tecniche utilizzate: Arteterapia, Musica, Scrittura. 

(Percorso di 6 ore). Scopri di più.

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Entrata di sicurezza

Strada numero 3

The final countdown

Un percorso per la costruzione di nuovi gruppi di lavoro o per l'inserimento di nuovi componenti all'interno di gruppi di lavoro già costituiti.

Tecniche utilizzate: Arteterapia, Mindfulness, tecniche di Danzaterapia.
(Percorso di 4 ore). Scopri di più.

Un percorso che aiuta a comprendere le modalità di interazione e sviluppa la comunicazione assertiva.

Tecniche utilizzate: Arteterapia, Scrittura, tecniche teatrali.
(Percorso di 8 ore). Scopri di più.

Un percorso che ti aiuta nella gestione delle incompatibilità e dei conflitti tra collaboratori.

Tecniche utilizzate: Arteterapia,  tecniche di Danzaterapia, Dramatherapy.
(Percorso di 10 ore). Scopri di più.


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